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Projekt gefördert mit Mitteln der Europäischen Union, Programm LEONARDO DA VINCI

Nationale Agentur:

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Dänemark

Übersicht

In Dänemark werden etwa 30 Millionen Schweine produziert. Die meisten Beschäftigten sind im Bereich der Weiterverarbeitung beschäftigt. Das Ausbildungssystem weist Parallelen, aber auch Unterschiede zum deutschen Modell auf. Ein Rahmengesetz besagt, dass 90 % der Bevölkerung eine Ausbildung haben müssen. Entsprechend werden verschiedene Anstrengungen unternommen, um diese Zahl zu erreichen. Dänemarks Ausbildungssystem soll eine bedarfsgerechte Ausbildung zur Verfügung stellen. So müssen Einstufungstests absolviert werden, um eine passgenaue Ausbildung für jeden je nach Vorkenntnissen und Fähigkeiten zu ermöglichen. Der Zugang zu den Qualifikationen ist über verschiedene Einstiege möglich, entweder über die Schule oder über die praktische Arbeit in einem Betrieb. Die Dauer der Ausbildung beträgt drei bis dreieinhalb Jahre (je nach Vorbildung). Gewünscht ist, dass die Auszubildenden einmal den Betrieb für ihre Praxiserfahrungen wechseln. Die Inhalte der Ausbildung sind ähnlich breit gestreut wie in Deutschland.

Ebenso wie in den anderen Ländern fällt es den Betrieben schwer, qualifizierte Beschäftigte zu finden. Auch hier ist das Image des Berufes nicht hoch, nicht zuletzt wegen der Arbeitszeiten. Außerdem sind die Löhne im Vergleich zu anderen Berufen niedrig.

 

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